Einfach ausgedrückt ist Coaching ein Prozess, der darauf abzielt, persönliche Entwicklung und Leistungsfähigkeit zu fördern. Dabei liegt der Fokus vor allem auf dem Hier und Jetzt und weniger auf der fernen Vergangenheit oder einer unklaren Zukunft.

Obwohl es viele verschiedene Coaching-Modelle gibt, verstehen wir den Coach nicht als Experten, der fertige Lösungen vorgibt, sondern als Lernbegleiter. Es besteht ein wichtiger Unterschied zwischen Unterrichten und der Begleitung eines Lernprozesses.

Im Coaching unterstützt der Coach die einzelne Person dabei, die eigene Leistungsfähigkeit zu verbessern, wirksame Lernstrategien zu entwickeln und das Gelernte konstruktiv anzuwenden. Ziel ist es, Menschen dabei zu begleiten, eigene Lösungen zu erkennen, neue Perspektiven zu entwickeln und ihr Potenzial bewusster zu nutzen.